Piano Emergo 2016 – Progetti per l’inserimento o il mantenimento lavorativo di persone con disabilità
14 Febbraio , 2017La Città metropolitana di Milano, con Decreto Dirigenziale n. 736 del 31 gennaio c.a., nell’ambito del piano Emergo 2016, ha approvato l’“Avviso per l’erogazione di risorse e servizi a dote per sostenere le imprese dell’area metropolitana di Milano nell’inserimento o mantenimento lavorativo di persone con disabilità”.
La dote destinata all’impresa si articola in tre aree di intervento:
- consulenza ed accompagnamento;
- incentivi per assunzione, per percorsi di tirocinio, per interventi di adattamento del posto di lavoro;
- incentivi e contributi per lo sviluppo della cooperazione sociale.
Beneficiari
Aziende che abbiano almeno una sede operativa nel territorio della Città Metropolitana di Milano.
Destinatari
Persone con disabilità, di cui all’articolo 1 della Legge n. 68/99, iscritte negli elenchi del collocamento della Città Metropolitana di Milano o già inserite al lavoro ai sensi della citata legge.
Risorse finanziarie
Stanziamento complessivo € 900.000,00.
Gli interventi sono finanziati a sportello fino ad esaurimento delle risorse.
Gli interventi devono essere prenotati entro il 30 settembre 2017.
Massimali incentivi assunzione
| Tipologia contrattuale |
Fascia 1:
importo massimo |
Fascia 2:
importo massimo |
Fascia 3:
importo massimo |
Fascia 4:
importo massimo |
| Tempo indeterminato | Euro 8.000 | Euro 10.000 | Euro 12.000 | Euro 14.000 |
| Tempo determinato (min 6 mesi) Somministrato (min 12 mesi) |
Euro 4.000 | Euro 5.000 | Euro 6.000 | Euro 7.000 |
Contributo tirocini
| Importo riconosciuto | Indennità mensile tirocinante |
| max euro 3.000 | max euro 300,00 |
Categoria: News